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江蘇宿遷深挖人才資源，打造招才、留人的服務平臺，為推動當?shù)亟?jīng)濟高質量發(fā)展夯實人才基礎。

江蘇宿遷構建的招才引智體系，在北京、西安、武漢、上海、南京等五地設立招才引智工作局、20個人才工作站，在此基礎上，開拓了70所高等院校，積極開展人才招引、項目合作。

宿遷市委組織部副部長 青春：我們建立招才引智體系，是為了深入推進產(chǎn)學研合作，廣泛招引優(yōu)秀人才。

為了讓各類人才更好地留在宿遷就業(yè)創(chuàng)業(yè)，宿遷市還推出了人才“購房券”政策，根據(jù)就業(yè)或者創(chuàng)業(yè)的人才層次，給予5到200萬元人才購房券補助，減輕人才購房壓力，同時當?shù)剡€出臺了人才公寓政策和新引進高校畢業(yè)生租房補貼政策。據(jù)了解，目前，宿遷人才資源總量已從2012年的28.8萬人增加到2022年的72.3萬人。

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